mercoledì, Aprile 23, 2025
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Esonero assunzioni disabili per lavorazioni a rischio elevato

Esonero assunzioni disabili per lavorazioni a rischio elevato

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La Sezione Lavoro del Tribunale di Bologna, con la sentenza n. 230 del 19 maggio 2022, ha dichiarato legittimo il licenziamento del lavoratore disabile per superamento del periodo di comporto.

Prospetto informativo disabili scadenza al 15 maggio

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Comporto, il datore è vincolato dalla data indicata nel licenziamento

Indicazioni operative sullo stato di disoccupazione

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