L’INPS, con il Messaggio n. 1421 del 06.04.2021, ha fornito chiarimenti sull’esonero contributivo, nella misura del 100% entro il tetto massimo di 6 mila euro annui, in caso di assunzioni di donne lavoratrici previsto dalla legge di bilancio 2021.
L’INL, con Nota n. 553 del 2.04.2021, ha fornito chiarimenti in merito alla interdizione post-partum ed in particolare al divieto di adibizione delle lavoratrici madri al trasporto e al sollevamento pesi.
Di seguito il testo della nota n. 553/2021.
L’INPS, con il Messaggio n. 1361 del 31.03.2021, ha fornito chiarimenti sulla decontribuzione Sud e cioè l’esonero dal versamento dei contributi per i datori di lavoro privati, la cui sede di lavoro sia situata in regioni svantaggiate.
Il D.L. 1 aprile 2021 n. 44, in vigore dal 1° aprile, prevede – tra le altre misure urgenti per il contenimento epidemiologico – l’obbligo vaccinale per il personale medico e sanitario e l’esclusione della responsabilità penale da somministrazione del vaccino anti sars-cov-2.
L’INPS, con il Messaggio n. 1378 del 01.04.2021, ha fornito le prime indicazioni relative alla presentazione della domanda per il reddito di emergenza di cui al D.L. 22 marzo 2021, n. 41.
L’INPS, con il Messaggio n. 1336 del 30.03.2021, ha precisato le modalità di calcolo della retribuzione lorda relativamente al FIS – Fondo di solidarietà, nel periodo dell’emergenza covid-19, per il personale del trasporto aereo.
L’Agenzia delle Entrate con Risposta n. 221 del 29.03.2021 ha precisato che gli sconti applicati ai dipendenti di un’azienda di abbigliamento non sono soggetti a tassazione poiché il prezzo scontato pagato dai lavoratori è pari al valore normale (ove per valore normale si intende: “il prezzo o corrispettivo mediamente praticato per i beni e i servizi della stessa specie o similari, in condizioni di libera concorrenza e al medesimo stadio di commercializzazione, nel tempo e nel luogo in cui i beni o servizi sono stati acquisiti o prestati, e, in mancanza, nel tempo e nel luogo più prossimi”). E sul punto ha evidenziato l’Agenzia delle Entrate che il reddito da assoggettare a tassazione è pari al valore normale soltanto se il bene è ceduto gratuitamente, dal momento che se, invece, per la cessione dello stesso il dipendente corrisponde delle somme, il valore da assoggettare a tassazione è pari alla differenza tra il valore normale del bene ricevuto e le somme pagate.
È stato sottoscritto lo scorso 25 marzo 2021 un accordo che riguarda gli esercizi cinematografici per l’erogazione del Fondo di Integrazione Salariale (FIS) e che è stato da ultimo prorogato di altre 28 settimane del Decreto Sostegni (art. 8, comma 2, D.L. 22 marzo 2021, n. 41).
L’accordo è stato sottoscritto dai seguenti sindacati: ANEC, SLC, FISTEL-CISL E UILCOM-UIL e riguarderà sia i datori di lavoro che i lavoratori colpiti dall’emergenza covid-19.
L’INPS, con il Messaggio n. 1297 del 26.03.2021, ha fornito le prime indicazioni sulla gestione delle domande CIGO e CIGD (ordinaria e in deroga), assegno ordinario e cassa integrazione speciale operai agricoli in relazione alle disposizioni di cui al D.L. 22 marzo 2021, n. 41, e sul Fondo di solidarietà per il settore del trasporto aereo e del sistema aeroportuale (prestazioni integrative della cassa integrazione in deroga).
