L’INPS, con la Circolare n. 99 del 08.07.2021, ha fornito indicazioni sulla presentazione della domanda per le indennità e integrazioni salariali covid-19 in favore dei lavoratori portuali.
Temperature elevate e tutela lavoratori, si può ricorrere alla CIGO
L’INL, con la nota n. 4639 del 02.07.2021, ha precisato che per tutelare alcune categorie di lavoratori, in caso di temperature troppo elevate che impediscono lo svolgimento di fasi di lavoro in luoghi non proteggibili dal sole, si può far ricorso alla CIGO.
Mense aziendali, infermerie ed altro con voci tariffarie INAIL specifiche
L’INAIL, con Nota operativa n. 7651 del 15.6.2021, ha precisato che le mense aziendali, essendo strutture dedicate alla preparazione ed erogazione dei pasti (cibi e bevande) destinate al personale dell’azienda di cui fanno parte normalmente si avvalgono di personale specialistico riconducibile alle professioni enogastronomiche e di accoglienza, ragion per cui le modalità operative e le operazioni che compongono la loro attività non rientrano nel concetto di operazioni complementari e sussidiarie. L’attività di mensa aziendale quindi dovrà essere classificata con modalità a sé stante alle voci 0200 Industria, 0211 Artigianato, 0210 Terziario, 0200 Atre Attività.
Congedo 2021 in modalità oraria per genitori lavoratori, indicazioni INPS
L’INPS, con la Circolare n. 96 del 05.07.2021, ha fornito indicazioni circa la fruizione del congedo 2021 in modalità oraria per genitori, lavoratori dipendenti del settore privato, con figli affetti da covid-19, in quarantena da contatto o con attività didattica in presenza sospesa o con centri diurni assistenziali chiusi.
Emergenza covid-19, l’INL fornisce indicazioni sul Decreto Sostegni
L’INL, con la Nota n. 10962 del 05.07.2021, fornisce indicazioni sul Decreto Sostegni connesso alla emergenza sanitaria da Covid-19 (D.L. 22 marzo 2021, n. 41 convertito in Legge 21 maggio 2021, n. 69 – Misure urgenti in materia di sostegno alle imprese e agli operatori economici, di lavoro, salute e servizi territoriali, connesse all’emergenza da COVID-19) ed anche sulla Legge 17 giugno 2021, n. 87 di conversione del D.L. 22 aprile 2021, n. 52, contenente misure urgenti per la graduale ripresa delle attività economiche e sociali nel rispetto delle esigenze di contenimento della diffusione da covid-19.
Contributo a fondo perduto Sostegni bis, da oggi le domande
A partire da oggi 5 luglio e fino al 2 settembre 2021 potranno essere inoltre le richieste per ottenere il contributo a fondo perduto alternativo ai CFP automatici, previsto dal Decreto Sostegni bis (D.L. 25 maggio 2021, n. 73, art. 1, commi da 5 a 15).
C.I.G.O. covid-19 a zero ore, non è un’alternativa al licenziamento
Il Tribunale di Roma, Sezione Lavoro, con ordinanza del 30 giugno 2021, ha rilevato che il collocamento in C.I.G.O. con causale covid-19 a zero ore non può essere utilizzata a fini ritorsivi o per porre in essere politiche di riorganizzazione aziendale dettate da ragioni di convenienza economica.
Misure urgenti per la tutela del lavoro nel nuovo decreto di fine giugno
È stato pubblicato sulla G.U. il D.L. 30 giugno 2021, 99, contenente misure urgenti in materia fiscale, di tutela del lavoro, dei consumatori e di sostegno alle imprese.
ISCRO, l’indennità straordinaria INPS per i professionisti
L’INPS, con la Circolare n. 94 del 30.06.2021, ha fornito informazioni sull’ISCRO, l’indennità straordinaria di continuità reddituale e operativa prevista in favore dei professionisti iscritti alla gestione separata.